◆在15个镇（街道）举办“送岗进社区、下镇村”系列招聘会。累计提供就业岗位近万个，发放各类宣传资料20000多份。

今年以来，天长市在开展“进企问策”大走访活动中发现，“用工难”“用工荒”再次成为制约企业快速发展的“心病”。针对这一单靠企业自身难以解决的瓶颈制约问题，bt网页游戏sf，该市积极开展以“进企求职，帮您解难”为主题的“送政策”、“送岗位”、“送服务”、“送技能”等专项援助活动，组织市内100多家规模大、效益好、待遇高的企业参加了两次大型的“春风行动”综合性人才招聘活动。同时，还陆续举办电（光）缆、仪表、电子、机械、汽配、制造、酒店、旅游、餐饮、服务以及残疾人等专场招聘会；在15个镇（街道）举办“送岗进社区、下镇村”系列招聘会。累计提供就业岗位近万个，发放各类宣传资料20000多份。

◆开展“订单培训”、“定向培训”、“项目培训”和“创业培训”等各种培训，帮助求职者提高创业就业能力。

针对大多数农民工文化程度低、专业技能单一、素质不高等问题，该市把培训作为促就业的关键，结合市场需求调整职业技能培训内容，大力开展“订单培训”、“定向培训”、“项目培训”和“创业培训”等各种培训，帮助求职者提高创业就业能力。同时采取政府“牵线”，校企“联姻”的方式，引导城乡企业与培训学校建立长期合作关系，根据企业用工需求开设相应专业，有针对性地开展专项培训，满足企业用工需要。他们还引导企业提高职工待遇，及时帮助民工解决社会保险等问题，引导企业用感情留人，让外地来天长务工的人员能留得住，让天长外出务工的人能留下来。 

◆组织100多家规模大、效益好、待遇高的企业参加两次大型“春风行动”综合性人才招聘活动。

天长市仁和集镇工业园区内的虎威电子工贸有限公司生产车间近期一片热火朝天，面对纷至沓来的大批订单，企业正开足马力满负荷投入生产，流水线上员工精神饱满、干劲十足，企业呈现出产销两旺的良好态势。公司总经理王春香高兴地说：“春节后，政府想企业之所想，急企业之所急，千方百计帮我们引人才、招工人，解决了我们企业用工的燃眉之急。有了这样的好环境，我们发展的信心更足了，干劲更大了。”